Samstag, 31. Dezember 2016

Liebe Freunde, Kollegen, Kunden, Kandidaten und Netzwerker,

das Jahr 2016 neigt sich langsam aber sicher dem Ende entgegen. Ich  möchte mich an dieser Stelle herzlich für Ihr Interesse und Ihre Treue als Leser, Kunde und Kandidat bedanken!

Bis zum neuen Jahr wünsche ich ihnen einen entspannten Jahresausklang, ein schönen  Silvesterabend und ein gesundes, erfolgreiches und glückliches 2017!

Rutschen Sie gut ins neue Jahr!



Mittwoch, 14. Dezember 2016

(•‿-) Program Director (m/f) – IT Outsourcing gesucht !


International Executive Recruiting – IER, http://www.ier-network.com is an executive search company dedicated to helping organizations to find the best executive management professionals in Germany, Europe and worldwide. The international network with a unique search process gives IER an edge over many other executive search firms.

We are seeking for our international client a Program Director (m/f) – IT Outsourcing.

ASSIGNMENT DESCRIPTON:
§  Take responsibility for the management of outsourcing deals and strategic projects during the T&T-phase
§  Act as a trusted partner and main contact to key customers, top management and project members
§  Define project approach, implementation options and transformation plan according to customer needs, customer expectations and pain points
§  Responsible for managing and staffing project teams and teams of project managers across multiple disciplines to deliver contracted client benefits
§  Successfully manage a network of internal and external partners to deliver the contracted scope
§  Handover to the service delivery management for profitable operations

ABOUT YOU - YOU HAVE:
§  Proven track record in project management and management of large T&T-programs (> 70 million TCV)
§  Deep platform knowledge, delivery portfolio, technical expertise, ITIL-processes, PMI/ PMP-certificate
§  Good knowledge about solution sales, market requirements, portfolio
§  Ability to act, communicate, present & negotiate on CxO- level
§  Excellent English and German language skills (spoken and written)
§  Willingness to frequently travel and work internationally


PLACE OF WORK:

§  various locations in Germany possible

If you are interested in this position, please send me your CV (including your salary expectations) under: http://bit.ly/2ff90kd

Samstag, 10. Dezember 2016

(•‿-) Senior Solution Architect (m/w) – Automotive gesucht !


International Executive Recruiting – IER, http://www.ier-network.com ist eine Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk. Wir konzentrieren uns auf die Rekrutierung von erfahrenen Fach- und Führungskräften. Unsere Kunden sind internationale Unternehmen aus allen Branchen. Bei der Personalsuche gehen wir neue innovative Wege.

Für unseren Kunden suchen wir einen Senior Solution Architect (m/w) – Automotive.

Die Aufgabenstellung:


Sie sind global dafür verantwortlich, zukunftsweisende technische Lösungen zu entwickeln, diese mit Kunden auf allen Management-Ebenen zu diskutieren und an unsere Kunden und Interessenten zu vertreiben.
Dazu gehören insbesondere folgende Aufgaben:

§  die Lösungsvorschläge unter besonderer Beachtung der technischen Anforderungen des Kunden und unseres Portfolios den Kunden zu erörtern und den Nutzen prägnant darzustellen
§  Ständige Beschäftigung mit neuesten Techniken und Ansätzen und Beurteilung ihrer Anwendbarkeit und Bedeutung im Automotive/MI Markt
§  Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen auf einschlägigen Veranstaltungen und im direkten Kontakt mit Meinungsbildnern

 

Ihr Profil - Sie haben:


§  ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer ähnlichen Fachrichtung bzw. eine vergleichbare Berufsausbildung
§  mindestens 5 Jahre Erfahrung und Erfolge als Solution Architect für große ICT- und Application Outsourcing Projekte (vorzugsweise bereits bei Unternehmen der Automotive/ Manufacturing Industrie)
§  schnelle Auffassungsgabe, um komplexe Businessprozesse und IT-Landschaften zu verstehen und die Fähigkeit, sie auf das Portfolio unseres Unternehmens und unserer Partner zu mappen, um daraus in einem Big-Picture den Geschäftsnutzen des Kunden in der neuen Lösung herauszuarbeiten und prägnant darzustellen
§  Außerordentlich tiefes Verständnis von: IT-Architekturen, den gängigen Architekturmanagementansätzen (z.B. TOGAF), IaaS und PaaS
§  umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in Cloud Native Welten und in der praktischen Umsetzung von DevOps und Agiler Softwareentwicklung
§  hervorragendes Verständnis für die Herausforderungen unserer Kunden im Bereich Digitalisierung- und Industry-Trends
§  sehr hohen Kundenfokus und umfassende Erfahrung in der Pflege von internationalen Kunden-Beziehungen auf „C-Level“ (inkl. dem entsprechenden Auftreten und der Kommunikationsfähigkeit)
§  sehr gute Kenntnisse und umfassende Erfahrung in der zielgruppengerechten Strukturierung, Aufbereitung und Präsentation komplexer Sachverhalte für das Top-Management und für externe Kunden
§  hohe interkulturelle Kompetenz und mehrjährige Erfahrung in der internationalen Zusammenarbeit (Near- & Offshoring)
§  fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Englisch CEF Level C1)
§  Reisebereitschaft national – und im Bedarfsfall auch international – ist erforderlich

 

Arbeitsort:


§  verschiedene Standorte in Deutschland möglich


Falls Sie Interesse haben, schicken Sie mir bitte Ihren Lebenslauf (inkl. einer Angabe bzgl. Ihrer Gehaltsvorstellungen) unter: http://bit.ly/2eDDGvw

Mittwoch, 7. Dezember 2016

(•‿-) Head of IT-Automation gesucht !


International Executive Recruiting – IER, http://www.ier-network.com ist eine Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk. Wir konzentrieren uns auf die Rekrutierung von erfahrenen Fach- und Führungskräften. Unsere Kunden sind internationale Unternehmen aus allen Branchen. Bei der Personalsuche gehen wir neue innovative Wege.

Für unseren Kunden suchen wir einen Head of IT-Automation (m/w).

Die Aufgabenstellung:


  • Verantwortung für alle Entscheidungen, sowohl im Bereich des Plattformaufbaus von der Konzeption bis zur Wirkbetriebseinführung als auch im Bereich der Services von der Identifikation geeigneter Services bis hin zu deren Einführung in den Betrieb
  • Erkennen und Analysieren der Bedarfe im Projekt, Entwicklung von Gesamtlösungskonzepten unter Beachtung technischer, betriebswirtschaftlicher und personaltechnischer Aspekte
  • Beratung mit Bezug auf die relevanten Lösungen und dazu geeigneter Konzepte und Unterstützung der Leistungs-und Preisverhandlungen in Qualität, Zeit und Budget
  • Durchführung und Absicherung des Solution Designs, inklusive Minimierung der Risiko-Positionen und Erarbeitung einer Migrationsstrategie
  • Design einer wirtschaftlichen und qualitätsgesicherten Automatisierungsphase, Prüfung und Anwendung neuester Technologien für zukünftige Lösungsdesigns
  • Verantwortung für Maßnahmen und Vorschläge zum Erreichen der Ziele in den Projekten sowie Vertretung der Lösungsdesigns auch vor Gremien wie dem Management Board
  • Anforderungsdefinition für die Zulieferer; Beratung von Global Procurement bei der Bewertung von Lieferanten

 

Ihr Profil - Sie haben:


  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit technischem und/oder betriebswirtschaftlichem Hintergrund oder eine vergleichbare Berufsausbildung
  • mehr als 8 Jahre Berufserfahrung in der Organisation und Durchführung großer und komplexer IT-Projekte im internationalen Umfeld, darunter auch große Transitions- und/oder Transformations-Projekte von der Planungsphase bis zur Betriebsphase der vertraglich festgelegten Lösung
  • Top-Experten-Kenntnisse im internationalen Projektmanagement und in der Methodik und umfassende praktische Erfahrung in der Führung von Projektmanagern sowie Erfahrung in der Projektleitung internationaler und komplexer Projekte, mit Verantwortung für Termin-, Qualität- und Budgetvorgaben
  • internationale Zertifizierung im Projektmanagement (PMI/PMP oder vergleichbar)
  • Know How im Umgang mit den Tools HP OO, HP SA, HP NA, HP DMA, HP Automation Tools wie SM9 oder IPSoft
  • herausragende Kenntnisse im Risiko-, Eskalations- und Konfliktmanagement
  • umfassendes und vertieftes betriebswirtschaftliches Knowhow, insbesondere im Zusammenhang mit IT-Verträgen, Business Cases, Use Cases, Claim-Management
  • Top-Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowohl intern, mit Lieferanten als auch beim Kunden
  • verhandlungssichere Kenntnisse der englischen und deutschen Sprache (CEF Level C1) in Wort und Schrift
  • hohe Bereitschaft zu internationalen Reisen und wechselnden Projektstandorten

 

Arbeitsort:


  • verschiedene Standorte in Deutschland möglich

Falls Sie Interesse haben, schicken Sie mir bitte Ihren Lebenslauf (inkl. einer Angabe bzgl. Ihrer Gehaltsvorstellungen) unter: http://bit.ly/2dJbZmj

Dienstag, 6. Dezember 2016

(•‿-) Produktmanager gesucht!






International Executive Recruiting – IER, http://www.ier-network.com ist eine Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk. Wir konzentrieren uns auf die Rekrutierung von erfahrenen Fach- und Führungskräften. Unsere Kunden sind internationale Unternehmen aus allen Branchen. Bei der Personalsuche gehen wir neue innovative Wege.

Für unseren Kunden suchen wir einen Produktmanager (m/w).

Die Aufgabenstellung:


§  Entwicklung und Gestaltung unseres Produktportfolios und Verantwortung für die Profitabilität zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit
§  Erstellung von Markt-, Trend-, Wettbewerbs- und Kundenanalysen
§  Erstellung von Business-Plänen für die strategische Zukunftsorientierung
§  Erarbeitung und Umsetzung einer effizienten Vermarktungsstrategie in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
§  Unterstützung des internationalen Vertriebes zur Sicherstellung des regionalen Produkterfolges
§  enge Zusammenarbeit mit dem zentralen Marketing bei der Koordination und Erstellung von Werbemedien sowie Planung von Messen

 

Ihr Profil - Sie haben:


§  ein abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing/Produktmanagement
§  Erfahrung im Produktmanagement eines Maschinenbau-Unternehmens und nachweisbares methodisches Know-how
§  sicheren Umgang mit EDV-Systemen (MS Office, SAP R/3)
§  Kreativität und Kommunikationsstärke auf allen Hierarchie-Ebenen
§  sehr gute Englischkenntnisse

 

Arbeitsort:


§  nördliches NRW

Falls Sie Interesse haben, schicken Sie mir bitte Ihren Lebenslauf (inkl. einer Angabe bzgl. Ihrer Gehaltsvorstellungen) unter: http://bit.ly/2gEiKC6